Se former en Stratégie de marque employeur : attirer et fidéliser les talents clés | Kenrak

Le programme Stratégie de marque employeur : attirer et fidéliser les talents clés a été conçu pour des professionnels en poste.

Cette formation vous guide pour transformer votre entreprise en un employeur attractif et différenciant. Vous apprendrez à analyser votre positionnement actuel, définir une identité employeur cohérente et déployer des actions concrètes pour capter l’attention des talents stratégiques. Les méthodes proposées s’adaptent à tous types d’organisations et intègrent les enjeux spécifiques du marché du travail actuel.

Objectifs

• Définir une identité employeur alignée avec la stratégie d’entreprise", "Identifier les leviers d’attractivité pour cibler les profils stratégiques", "Créer un plan d’action concret pour améliorer l’image employeur", "Mesurer l’impact des actions mises en place", "Intégrer les bonnes pratiques des leaders du secteur"]

Programme

[{"module": "Construire une identité employeur percutante", "content": "Analyse des forces et faiblesses de l’identité employeur actuelle. Méthodes pour définir une vision claire et différenciante. Étude de cas d’entreprises reconnues pour leur marque employeur.", "duration_hours": 2}, {"module": "Attirer les talents stratégiques : les leviers à activer", "content": "Identification des critères d’attractivité pour les profils recherchés. Stratégies de communication adaptées aux cibles. Optimisation des canaux de recrutement (réseaux sociaux, plateformes, événements).", "duration_hours": 2}, {"module": "Fidéliser et engager les collaborateurs", "content": "Création d’une expérience employé mémorable. Outils pour mesurer la satisfaction et l’engagement. Mise en place d’un plan d’action pour

Modalités

• Durée : 1 jour (7 heures)
• Format : presentiel
• Tarif : Sur devis , finançable OPCO

Cette formation est dispensée par BusinessDigital.fr, organisme certifié Qualiopi (NDA 84692529769).